Es vital para las organizaciones renovar su gestión del talento en este entorno de cambios veloces y radicales. Con este horizonte, la conferencia desarrollará temas referidos al nuevo rol en la gestión de personas, que más allá de asegurar procesos óptimos, debe considerar aspectos como la escasez de talentos y el cambio de paradigmas resultante de la diversidad cultural y generacional.
Ponencias
Alineamiento estratégico y retención del talento
Abel García Uribe, director de Recursos Humanos en Minera Barrick Sudamérica
Diversidad generacional
Marcela León Rodríguez, directora ejecutiva de Innovazzone
Inscripción
Ingreso libre, previa inscripción aquí
Informes
Teléfono 437 6767 anexos 34025 y 34026
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Organiza
Universidad de Lima | Escuela Universitaria de Negocios | Carrera de Administración
