Los componentes y subcomponentes que evalúa la prueba son: Componente In-trapersonal: Comprensión de sí mismo, Autoconcepto, Asertividad, Independencia y Autorrealización; Componente Interpersonal: Empatía, Relaciones interpersonales y Responsabilidad social; Componente de Adaptabilidad: Solución de problemas, Prueba de la realidad, y flexibilidad; Componente del Manejo de Estrés: Tolerancia al estrés y control de impulsos; Componente del estado de Ánimo en General: Felicidad y Optimismo.Usos: educacional, clínico, jurídico, médico, laboral y en la investigación. Son potenciales usuarios aquellos profesionales que se desempeñan como psicólogos, consultores de desarrollo organizacional, psiquiatras, médicos, trabajadores sociales, consejeros y orientadores vocacionales.
Código
PCG-16 (Ing.)
Abreviado
I-CE
Procedencia
Toronto - Canadá
Rango de aplicación
Sujetos de 15 años y más
Duración
De 30 a 40 minutos
Año de publicación
2003
Tipo de aplicación
Individual, colectivo
Significación
Evaluación de las habilidades emocionales bajo la estructura factorial: 1 CET, 5 factores componentes y 15 subcomponentes.
Adaptaciones o Baremos
Cocientes emocionales
