La Universidad

Quienes gestionamos la Universidad de Lima estamos convencidos de la necesidad de extender la educación cívica de calidad a la mayor cantidad posible de personas. De ahí el rol central de los códigos de ética, implícitos o explícitos, llamados a convertir las instituciones educativas en verdaderas escuelas de ciudadanía, inspiradas en un auténtico espíritu republicano, en las que se enseñe y aprenda a pensar correctamente para vivir rectamente, en las que se enseñe y aprenda a ejercer el derecho de participar democráticamente del poder soberano y a acatar el deber de obedecer las leyes.

Para ver el código de ética, clic aquí.

A: Fin de la pobreza
B: Cuidado del planeta
C: Respeto a la diversidad, lucha por la equidad y la no discriminación
D: Alianzas para lograr estos objetivos

La Universidad de Lima está comprometida con la excelencia académica, la satisfacción de sus estudiantes, los empleadores y las partes interesadas, así como con el cumplimiento de los requisitos del Sistema de Gestión de la Calidad. La política de calidad se basa en los siguientes principios:

1. Excelencia académica: garantizar la formación de profesionales competentes que estén preparados para enfrentar los desafíos y expectativas del mercado laboral.
2. Desarrollo docente: fomentar un entorno que incentive y apoye el desarrollo profesional del personal docente, que propicie la excelencia del proceso de enseñanza-aprendizaje.
3. Investigación: crear un ambiente propicio para la generación de conocimientos y competencias que incentiven las investigaciones innovadoras y de impacto. 
4. Estándares nacionales e internacionales: alcanzar altos estándares de calidad y obtener acreditaciones tanto a nivel institucional como de programas. 
5. Empleabilidad de los egresados: asegurar que los egresados cuenten con las habilidades y los conocimientos necesarios que les permitan ser altamente empleables y crear empresa, además de estar comprometidos con el bienestar de la sociedad.
6. Posicionamiento internacional: buscar continuamente la mejora del reconocimiento internacional, que permita situar a la Universidad entre las mejores de la región y del mundo.

La Universidad prioriza el cumplimiento de los requisitos legales, la mejora continua de sus procesos y la evaluación de sus riesgos. Además, comunica, respalda y revisa periódicamente la política de calidad para mantener su relevancia y efectividad.

La Universidad de Lima, en concordancia con su visión, misión y política de sostenibilidad, asume su compromiso con la responsabilidad ambiental en todos los procesos del campus, mediante el desarrollo de las siguientes acciones:

• Sensibilizar, educar y comprometer a la comunidad universitaria en la protección del medio ambiente, promoviendo prácticas adecuadas en el uso de los recursos disponibles, mejorando la gestión de residuos, optimizando el consumo de energía y previniendo la contaminación.
• Evaluar los impactos y riesgos ambientales de todos los procesos de la institución, en el marco de la política y de los objetivos ambientales.
• Cumplir con los requisitos legales y reglamentarios en materia ambiental.
• Promover en los proveedores, contratistas y subcontratistas el compromiso con la gestión y protección ambiental del campus.
• Evaluar periódicamente el desempeño ambiental de la institución para la mejora continua del sistema de gestión ambiental.

La Universidad de Lima es una institución de educación superior orientada a la formación integral de profesionales líderes y creativos, comprometidos con el bienestar de la sociedad.

Orientamos nuestras acciones para consolidar una cultura de sostenibilidad que fomente el desarrollo social, ambiental y económico con el fin de generar una transformación en la comunidad universitaria y en nuestra región.

Nuestra filosofía de vida institucional nos compromete a:

• Contribuir al desarrollo sostenible inspirados en los principios de la agenda global de sostenibilidad para el diseño de nuestros planes y programas académicos de pregrado, posgrado y educación continua; en la investigación, la innovación, el emprendimiento; en las actividades sociales, culturales y deportivas.
• Diseñar y ejecutar acciones orientadas a prevenir o mitigar los efectos del cambio climático, fundamentadas en el desarrollo de capacidades, en la generación de conocimiento, y en alianzas con instituciones públicas y privadas, y con la sociedad civil.
• Desarrollar y mantener un campus sostenible en el que se promuevan prácticas de gestión ambiental, orientadas a la optimización en el uso de los recursos, la gestión de los residuos, el reciclaje y la economía circular.
• Promover la formación de valores y actitudes hacia la sostenibilidad mediante la participación de la comunidad universitaria, proveedores, y otras partes interesadas en las actividades y políticas de sostenibilidad que implemente la Universidad.

La Universidad de Lima es una institución académica autónoma, sin fines de lucro, integrada por profesores, alumnos, graduados, personal administrativo y personal de servicios, quienes constituyen su capital humano. 

La Universidad, como centro de labores, orienta sus acciones hacia la prevención y la protección de la salud y la seguridad tanto de sus trabajadores como de todas las personas que se encuentren en sus instalaciones. Para lograrlo, la Universidad promueve una cultura de participación y consulta por parte de los colaboradores y está comprometida con la prevención de riesgos laborales, accidentes, incidentes y enfermedades ocupacionales, así como con el cumplimiento de la legislación vigente y con la mejora continua de la gestión de la seguridad y salud en el trabajo. 

El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo se apoya en los otros sistemas de gestión de la Universidad y es compatible con ellos. 

Revisa el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Universidad de Lima y la normativa legal vigente sobre seguridad y salud laboral.

INFORMES

Guillermo Campos Hernández 
Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo 
Teléfono 4376767 anexo 30705 
Anexo de emergencias Ulima: 11 
gcampos@ulima.edu.pe

Representantes de los trabajadores que integran el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo del 18 de febrero de 2023 hasta el 17 de febrero de 2025

TITULARES

• María Paola Denegri Flores
• Andrea Lureli Rebaza Lázaro
• Jhony Fernando Cubas Burga
• Carlos Antonio Arcos Barriga
• Percy Rafael Herrera Herrera

ACCESITARIO

• Wilson David Calderón Gonzales

Los representantes fueron elegidos por votación el jueves 16 de febrero de 2023.

NORMATIVA LEGAL

Ley N.° 29783: Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo
Ley N.° 30222: Ley que modifica la Ley N.° 29783
DS 005: Reglamento de la Ley N.° 29783
DS 006: Modificación del Reglamento de la Ley N.° 29783
RM 375: Norma Básica de Ergonomía

La actividad económica de la Universidad de Lima se realiza sin fines de lucro, en orden a la consecución de sus objetivos. El excedente que pudiera resultar al término de un ejercicio presupuestal anual es invertido en favor de la institución y en becas para estudios. Este excedente no puede ser distribuido entre sus miembros ni utilizado por ellos directa o indirectamente.

Son recursos económicos de la Universidad de Lima:

• Los ingresos propios y las rentas de sus bienes y valores, así como los recursos generados por la prestación de servicios y por la producción de bienes económicos.
• Las donaciones provenientes de personas naturales y jurídicas. (Para leer la resolución, clic aquí).
• Los recursos que provengan de la enajenación de sus bienes.
• Los aportes del Estado, cuando se produzcan.
• Los recursos provenientes de la cooperación nacional o internacional.

La actividad económica de la Universidad se rige por el reglamento correspondiente. 

La Unidad de Auditoría Interna tiene acceso a todos los documentos requeridos para el cumplimiento de su labor. Todas las unidades académicas y administrativas de la Universidad de Lima deben prestar las facilidades del caso. La Unidad de Auditoría Interna informa simultáneamente al rector y al Consejo Directivo sobre los resultados de su labor.

Los estados financieros correspondientes a cada ejercicio económico son revisados y evaluados por un servicio de auditoría externa de reconocido prestigio que es seleccionado mediante concurso. Por ningún motivo, la misma sociedad de auditoría externa realiza la revisión y la evaluación de los estados financieros por más de dos ejercicios económicos consecutivos. 

Para cada ejercicio económico, la Universidad de Lima cuenta con un presupuesto de ingresos y egresos debidamente equilibrado que es aprobado por el Consejo Directivo. El Plan Anual de Funcionamiento y Desarrollo, aprobado por el Consejo Directivo y ratificado por la Asamblea Universitaria, está en concordancia con ese presupuesto.