Enseña Perú busca voluntarios que asuman el rol de reclutadores universitarios con el propósito de que lideren la Campaña de Reclutamiento 2015-2016 en cada una de sus universidades durante el 2014.
Charla sobre oportunidades laborales en Ambev Perú, dirigida a los alumnos de octavo a décimo nivel y egresados 2013-2014 de todas las carreras de la Universidad de Lima.
Charla sobre oportunidades laborales en Avantica Technologies, dirigida a los alumnos de séptimo a décimo nivel y egresados 2012-2014 de la Carrera de Ingeniería de Sistemas.
Charla sobre oportunidades laborales y evaluación grupal de Accenture, dirigidas a los alumnos de octavo a décimo nivel y egresados 2012-2014 de las carreras de Ingeniería de Sistemas e Ingeniería Industrial de la Universidad de Lima.
Charla sobre oportunidades laborales en IBM del Perú, dirigida a los alumnos a partir del séptimo nivel y recién egresados de todas las carreras de la Universidad de Lima.
En esta tercera edición de la encuesta Empresa de los Sueños de los Jóvenes en Perú, con sólo unos clics y hasta el 15 de abril, puedes ayudar a las empresas y a las universidades a comprender lo que los jóvenes sueñan para su futuro profesional.
Además, si respondes el cuestionario completo, participarás en el sorteo de 5 artefactos Samsung Galaxy Tab 3.
Avantica Technologies convoca a una pasantía en el verano del 2014 en Costa Rica. Los requisitos indispensables para acceder a la postulación son los siguientes:
El Programa Trainee tiene como objetivo captar y desarrollar talentos con alto desempeño y potencial para adquirir una visión global del negocio a través de un intensivo plan de formación por diversas áreas y desarrollo de proyectos que contribuyan al logro de objetivos y crecimiento del negocio. Al finalizar el programa, los trainees podrán acceder a posiciones de especialistas o funcionarios en las áreas core del banco.
Una nueva versión de la Feria del Trabajo se desarrolló exitosamente en nuestro Auditorio ZUM gracias a las coordinaciones de la oficina de Ulima Laboral de nuestra Dirección de Bienestar. La XVII edición de este evento fue visitada por cerca de 5.000 personas y contó con la intervención de 90 empresas, cuyos representantes atendieron desde sus stands los requerimientos laborales o la búsqueda de informaciones de nuestros alumnos, graduados y posgraduados.
La Granja es uno de los yacimientos de cobre sin desarrollar más grandes del mundo. Rio Tinto Minera Perú (RTMP) realiza actividades de exploración para determinar si es viable construir una mina en la zona. La Granja está ubicada en el distrito de Querocoto, provincia de Chota, en Cajamarca. RTMP es subsidiaria de Rio Tinto, empresa líder a nivel mundial en la búsqueda, explotación y procesamiento de recursos minerales.
Actividad dirigida a estudiantes a partir del sexto nivel y egresados de las carreras de Administración, Contabilidad, Derecho, Economía, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas y Psicología.
El Banco de Crédito del Perú (BCP) busca asistente de negocios para su área de Banca Mayorista, donde también se podrá acceder al Programa de Especialización en Banca, que busca desarrollar habilidades comerciales y de negociación.
Requisitos
Conocimientos de estados financieros.
Habilidades comerciales.
Ser estudiante del X ciclo o recién egresado de las carreras de Administración, Economía e Ingeniería Industrial.
Charla sobre oportunidades laborales en el Banco de Crédito del Perú.
Dirigida a alumnos a partir del noveno nivel y recién egresados (2012-2013) de Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Administración y Economía.
Charla sobre oportunidades laborales en la Contraloría General de la República, dirigida a alumnos a partir del octavo nivel y egresados de todas las carreras.
Charla de presentación de los programas Trainee Latam (para egresados) y Prácticas de Verano (para alumnos).
Dirigida a alumnos de sexto nivel en adelante para prácticas de verano, y a alumnos del último ciclo y egresados 2012-2013 de Administración, Economía, Ingeniería Industrial y Márketing.
